從HR視角出發!用人才規格分析法讓履歷不再石沉大海|牧羊人職涯諮詢
在求職過程中,你是否曾困惑該如何讓自己的履歷從一大堆競爭者中脫穎而出?答案就在於「站在HR的視角」重新審視你的履歷與準備!藉由 人才規格思考法,從「知識、經驗、職能、性格」四個面向,系統化拆解目標職缺需求。以下是帶你輕鬆操作的步驟,並結合具體的範例,幫助你不僅能打造高匹配度的履歷,還能規劃未來學習與職涯成長路徑!
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